پایان نامه بررسی رابطه بین فرسودگی شغلی و سلامت روانی کارکنان آزمایشگاه فنی و مکانیک خاک استان خراسان شمالی و گلستان

فهرست:

فصل اول : کلیات پژوهش

1-1 ) مقدمه------------------------------------------------------------------------- 1

1-2 ) بیان مسئله---------------------------------------------------------------------- 1

1-3 ) ضرورت و اهمیت موضوع----------------------------------------------------------- 3

1-4 ) اهداف تحقیق-------------------------------------------------------------------- 5

1-4-1 ) هدف اصلی----------------------------------------------------------------- 5

1-4-2 ) اهداف فرعی---------------------------------------------------------------- 5

1-5 سوالات تحقیق-------------------------------------------------------------------- 5

1-5-1 ) سوال اصلی----------------------------------------------------------------- 5

1-5-2 ) سوالات فرعی--------------------------------------------------------------- 5

1-6 ) فرضیات تحقیق------------------------------------------------------------------ 5

1-6-1 ) فرضیه اصلی---------------------------------------------------------------- 5

1-6-2 ) فرضیه‌های فرعی------------------------------------------------------------- 6

1-7 ) روش تحقیق--------------------------------------------------------------------- 6

1-7-1 ) نوع روش تحقیق------------------------------------------------------------- 6

1-7-2 ) روش گردآوری اطلاعات------------------------------------------------------- 6

1-7-3 ) ابزار گردآوری اطلاعات ------------------------------------------------------- 6

1-7-4 ) روش تجزیه و تحلیل اطلاعات---------------------------------------------------- 7

1-7-5 ) حجم نمونه و روش نمونه گیری-------------------------------------------------- 7

1-7-6 ) قلمرو مکانی و زمانی تحقیق----------------------------------------------------- 7

1-7-7) جامعه آماری----------------------------------------------------------------- 7

1-8 )تعریف مفاهیم و اصطلاحات---------------------------------------------------------- 8

1-8-1 ) تعاریف نظری متغیرها--------------------------------------------------------- 8

1-8-2 ) تعاریف عملیاتی متغیرها-------------------------------------------------------- 9

فصل دوم : مبانی نظری و پیشینه تحقیق

2-1 ) مقدمه------------------------------------------------------------------------ 11

2-2 )  تاریخچه فرسودگی شغلی---------------------------------------------------------- 12

2-3 ) تعاریف فرسودگی شغلی----------------------------------------------------------- 13

2-4 ) مدل‌های فرسودگی شغلی---------------------------------------------------------- 16

2-4-1 ) مدل فرسودگی شغلی مسلچ و جکسون-------------------------------------------- 19

2-5 ) عوامل موثر در ایجاد فرسودگی شغلی-------------------------------------------------- 20

2-5-1 ) عوامل فردی  و بین فردی------------------------------------------------------ 23

2-5-2 ) عوامل سازمانی------------------------------------------------------------- 23

2-6 ) علائم فرسودگی شغلی------------------------------------------------------------ 24

2-7 ) پیامدهای فرسودگی شغلی---------------------------------------------------------- 25

2-8 ) سلامت روانی------------------------------------------------------------------ 29

2-9 ) تعریف سلامت روانی------------------------------------------------------------- 29

2-9-1 ) الگوهای عمده در تعریف سلامتی------------------------------------------------ 29

2-9-2 ) ابعاد سلامت--------------------------------------------------------------- 30

2-10 ) سلامت روانی در محیط کار-------------------------------------------------------- 39

2-11 ) اهمیت سلامت روانی------------------------------------------------------------ 39

2-12 ) وضعیت سلامت روانی در جهان و ایران----------------------------------------------- 41

2-13 ) اصول سلامت روانی و ارتقاء آن----------------------------------------------------- 42

2-14 ) مشخصه‌های سلامت روانی-------------------------------------------------------- 43

2-15 ) عوامل موثر در سلامت روانی------------------------------------------------------- 45

2-16 ) مدل‌های اندازه‌گیری سلامت روانی--------------------------------------------------- 46

2-16-1 ) مدل دراگوتیز و همکاران (1973)---------------------------------------------- 46

2-16-2 ) مدل گلدبرگ و همکاران (1979)----------------------------------------------- 46

2-16-3 ) مدل راتر و همکاران (1970)-------------------------------------------------- 47

2-16-4 ) مدل ریف و همکاران (1926)------------------------------------------------- 47

2-17 ) نظریات مرتبط با سلامت روانی----------------------------------------------------- 49

2-17-1 ) نظریه زیگموند فروید------------------------------------------------------- 49

2-17-2 ) نظریه کورت لوین---------------------------------------------------------- 50

2-17-3 )  نظریه آدلر--------------------------------------------------------------- 50

2-17-4 ) نظریه سالیون------------------------------------------------------------- 50

2-17-5 ) نظریه کارل راجرز---------------------------------------------------------- 51

2-17-6 ) نظریه آلبرت الیس---------------------------------------------------------- 52

2-18 ) پیشینه  تحقیق----------------------------------------------------------------- 52

2-18-1 ) تحقیقات انجام شده داخلی---------------------------------------------------- 52

2-18-2 ) مطالعات انجام شده خارجی--------------------------------------------------- 58

2-19 ) رابطه بین فرسودگی شغلی و سلامت روانی--------------------------------------------- 62

2-20 ) چارچوب نظری تحقیق----------------------------------------------------------- 62

فصل سوم : روش تحقیق

3-1 ) مقدمه------------------------------------------------------------------------ 65

3-2 ) روش تحقیق------------------------------------------------------------------- 65

3-3 ) متغیر‌های تحقیق----------------------------------------------------------------- 67

3-3-1 ) متغییر مستقل-------------------------------------------------------------- 67

3-3-2 ) متغیر وابسته--------------------------------------------------------------- 67

3-4 ) تعاریف عملیاتی متغیرها----------------------------------------------------------- 67

3-5 ) جامعه و نمونه آماری-------------------------------------------------------------- 68

3-5-1 ) قلمرو مکانی تحقیق---------------------------------------------------------- 68

3-5-2 ) قلمرو زمانی تحقیق---------------------------------------------------------- 68

3-5-3 ) جامعه آماری--------------------------------------------------------------- 68

3-5-4 ) نمونه آماری--------------------------------------------------------------- 69

3-6 ) روش گردآوری داده‌ها------------------------------------------------------------ 69

3-6-1 ) روش کتابخانه ای----------------------------------------------------------- 69

3-6-2 ) روش میدانی--------------------------------------------------------------- 69

3-7 ) ابزار اندازه‌گیری---------------------------------------------------------------- 70

3-8 ) پایایی و روایی پرسشنامه----------------------------------------------------------- 72

3-8-1 ) روایی-------------------------------------------------------------------- 72

3-8-1-1 ) روایی محتوا----------------------------------------------------------- 73

3-8-1 ) پایایی-------------------------------------------------------------------- 73

3-9 ) تجزیه و تحلیل داده‌ها------------------------------------------------------------- 75

3-9-1 ) آمار توصیفی--------------------------------------------------------------- 75

3-9-2 ) آمار استنباطی-------------------------------------------------------------- 75

3-9-2-1 ) آزمون ضریب همبستگی-------------------------------------------------- 75

فصل چهارم : تجزیه و تحلیل داده‌ها

4-1 ) مقدمه------------------------------------------------------------------------ 78

4-2 ) تجزیه و تحلیل توصیفی داده‌ها------------------------------------------------------- 78

4-2-1 ) توزیع فراوانی نمونه بر حسب استان---------------------------------------------- 78

4-2-2 ) توزیع فراوانی نمونه بر حسب جنسیت--------------------------------------------- 79

4-2-3 ) توزیع فراوانی نمونه بر حسب سن------------------------------------------------ 79

4-2-4 ) توزیع فراوانی نمونه بر حسب تحصیلات------------------------------------------- 82

4-2-5 ) توزیع فراوانی نمونه بر حسب سابقه خدمت----------------------------------------- 83

4-2-6 ) فراوانی تحلیل عاطفی، مسخ شخصیت و عدم موفقیت فردی آزمودنی‌ها به تفکیک در هر استان------ 85

4-3 ) تجزیه و تحلیل استنباطی داده‌ها------------------------------------------------------ 89

4-3-1 ) تحلیل فرضیه‌های تحقیق------------------------------------------------------- 89

4-3-1-1 ) آزمون فرضیه اصلی------------------------------------------------------ 89

4-3-1-2 ) آزمون فرضیه فرعی اول--------------------------------------------------- 89

4-3-1-3 ) آزمون فرضیه فرعی دوم-------------------------------------------------- 90

4-3-1-4 ) آزمون فرضیه فرعی سوم-------------------------------------------------- 90

فصل پنجم : نتیجه گیری و پیشنهادات

5-1 ) مقدمه------------------------------------------------------------------------ 93

5-2 ) نتایج حاصل از فرضیه اصلی تحقیق--------------------------------------------------- 93

5-3 ) نتایج حاصل از فرضیه فرعی اول تحقیق------------------------------------------------ 93

5-4 ) نتایج حاصل از فرضیه فرعی دوم تحقیق------------------------------------------------ 94

5-5 ) نتایج حاصل از فرضیه فرعی سوم تحقیق------------------------------------------------ 94

5-6 ) بحث و تفسیر------------------------------------------------------------------ 94

5-7 ) پیشنهادات پژوهش--------------------------------------------------------------- 97

5-7-1 ) پیشنهادهای مربوط به فرضیه اصلی----------------------------------------------- 97

5-7-2 ) پیشنهادهای مربوط به فرضیه  فرعی اول-------------------------------------------- 98

5-7-3 ) پیشنهادهای مربوط به فرضیه  فرعی دوم-------------------------------------------- 98

5-7-4 ) پیشنهادهای مربوط به فرضیه  فرعی سوم------------------------------------------- 98

5-8 ) پیشنهاداتی برای پژوهش‌های آتی----------------------------------------------------- 99

5-9 ) محدودیت‌های پژوهش------------------------------------------------------------ 99

منابع و مآخذ

منابع فارسی-------------------------------------------------------------------------- 102

منابع انگلیسی------------------------------------------------------------------------- 106

 پیوست

الف ) پرسشنامه‌ها---------------------------------------------------------------------- 109

ب ) نتایج خروجی Spss---------------------------------------------------------------- 113

منبع:

 منابع فارسی

ابراهیمی‌مقدم، حسین و  فاطمه پوراحمد(1391). رابطه ابرازگری هیجانی و خودکارآمدی با فرسودگی شغلی در کارمندان شهرداری. فصلنامه علمی‌تخصصی طب کار دوره چهارم، شماره سوم، صص 72 62.

اکبری، رامین، غفارثمر، رضا، کیانی، غلامرضا و احمد رضا، اقتصادی(1390) اعتبار عاملی و ویژگی‌های روان سنجی پرسش نامه فرسودگی شغلی مسلچ(نسخه فارسی)فصلنامه دانش و تندرستی، دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شاهرود. دوره 6، شماره 3، صص 8 1.

امیری، مجتبی، اسدی، محمود رضا و فاطمه دلبری راغب (1390). بررسی وضعیت فرسودگی شغلی در میان کارکنان بانک و ارایه راهکارهای بهبود وضعیت آن. مدیریت بازرگانی، دانشکده مدیریت دانشگاه تهران، دوره 3 شماره 7، صص 37 تا 56.

انیسی، جعفر، اسکندری، محسن، قربانی، زهره و الهه عبدالمحمدی(1389). عوامل فردی و سازمانی مرتبط با فرسودگی شغلی در کارکنان نیروی دریایی. مجله علوم رفتاری، دور 4، شماره3، صص 253 249.

آزاد، حسین(1374). مجموعه مقالات اولین سمینار استرس و بیماری‌های روانی، تهران، دانشگاه علامه طباطبایی.

آقابابا، ع. (1380). توصیف ومقایسه سلامت روانی دانشجویان پسررشته‌های تربیت بدنی وعلوم پزشکی دانشگاه‌های کردستان، پایان نامه کارشناسی ارشد.

آل ابراهیم، فریدون (1377) میزان شیوع سندرم فرسودگی شغلی و رابطه ی آن با تیپ‌های شخصیتی در معلمان ابتدایی و متوسطه ی شهر کرد. پایان نامه تحصیلی کارشناسی ارشد وزارت آموزش و پرورش معاونت تأمین و تربیت نیروی انسانی، مرکز آموزش عالی ضمن خدمت فرهنگیان.

آندرورا، ساپنیگتون (1382) بهداشت روانی. ترجمه حمیدرضا حسین شاهی بروانی، انتشارات روان.

باباپور، خیر الدین ج. (1381). بررسی رابطه بین شیوه حل مسئله، شیوه حل تعارض و سلامت روان شناختی در میان دانشجویان. رساله دکتری تخصصی روانشناسی؛ تهران: دانشگاه تربیت مدرس.

بشلیده، کیومرث و سید اسماعیل،‌هاشمی‌شیخ شبانی(1390). بررسی ارتباط میان ابعاد مثبت و منفی عزت نفس با سلامت روانی از طریق نقش میانجی گر فرسودگی شغلی در زنان متاهل و مجرد. فصلنامه مشاوره و روان درمانی خانواده، سال اول، شماره 1، صص 100 82.

پور اسلامی‌،م. ایار، س (1379)، واژه نامه ارتقای سلامت، دفتر ارتباطات و آموزش بهداشت، معاونت بهداشتی وزارت بهداشت، درمان آموزش پزشکی.

پورسلطانی، حسین. (1382). مقایسه سلامت عمومی‌جانبازان ومعلولین جسمی‌ورزشکار و غیر ورزشکار ایران، رساله دکتری دانشگاه تربیت معلم تهران.

حافظ نیا، محمد رضا(1386). مقدمه ای بر روش تحقیق در علوم انسانی، چاپ سیزدهم، تهران، نشر سمت.

حسن زادی، زهرا(1385). بررسی ارتباط بین عوامل سازمانی با میزان تحلیل رفتگی شغلی کارکنان سازمان بنادر و کشتیرانی بندر انزلی؛ پایان نامه کارشناسی ارشد، به راهنمایی وردی نژاد فریدون.دانشگاه تهران، پردیس قم (دانشکده مدیریت).

حسینی، ا. (1368) تحلیل درد جسمی‌و روانی و روش‌های جلوگیری از آن. مجله سلامت روانی. دوره 1، شماره 2.

خاکی ، غلامرضا(1387). روش تحقیق با رویکرد پایان نامه نویسی. انتشرات بازتاب، تهران.

خدا رحیمی، سیامک و قریب، عباس(1374)، مفهوم سلامت روانشناختی، تهران: نشر جاودان خرد.

خلیفه سلطانی، افتخارالسادات(1377) بررسی فرسودگی شغلی مدیران آموزشی شهر اصفهان، پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی، دانشگاه اصفهان.

ربیعی، مهدی، مولوی، حسین، کلانتری، مهرداد و حسین عظیمی(1388).رابطه بین نگرش‌های ناکارآمد و راهبردهای مقابله ای با سلامت روانی. مجله پژوهشهای تربیتی و روانشناختی، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی دانشگاه اصفهان، سال چهارم، شماره دوم، شماره پیاپی ۱۰، صص 30 21.

رستمی، علیرضا و همکاران، (1387)، بررسی رابطه فرسودگی شغلی و سلامت روان با نقش کنترل کنندگی جنسیت و تاب آوری در میان معلمین ابتدایی، فصلنامه سلامت کار ایران، شماره 3 و 4.

رسولی، زینب و رضا اسلامی(1392). بررسی رابطه رضایت شغلی و ویژگی‌های شخصیتی با سلامت روانی در کارکنان نیروی زمینی ارتش. مجله علمی‌پژوهشی د انشگاه علوم پزشکی ارتش جمهوری اسلامی‌ایران. سال یازدهم شماره، 2، صص 10196.

رفیع پور ، فرامرز(1383).کندوکاوها و پنداشته ها ، مقدمه ای بر روشهای  شناخت جامعه و تحقیقات اجتماعی. چاپ چهاردهم،نشر شرکت سهامی انتشار ، تهران.

رفیعی، فروغ، شمسی خانی، سیمین، زارعی، محمد رضا، حقانی، حمیدرضا و سهیلا، شمسی خانی. (1391) ارتباط فرسودگی شغلی با مشخصه‌های فردی پرستاران. نشریه مرکز تحقیقات مراقبتهای پرستاری دانشگاه علوم پزشکی تهران (نشریه پرستاری ایران)، دوره 25، شماره 78، صص 33 23.

رمضانی نژاد، رحیم. (1376). شخصیت و ورزش، فصلنامه المپیک، سال پنجم، شماره‌های، 1و2.

سارافینو، ادوارد پ (1387) روان شناسی سلامت، ترجمه میرزایی و دیگران، تهران: رشد.

ساعتچی، محمود(1387) بهداشت روانی در محیط کار، تهران: ویرایش.

سپاه منصور، مژگان، شهریایری احمدی، منصوره و ناهید شهامی‌(1391). رابطه بین کیفیت زندگی و فرسودگی شغلی معلمان. فصلنامه علمی‌ پژوهشی تحقیقات مدیریت آموزشی، سال سوم، شماره سوم، صص 110 91.

سرمد ، زهره، بازرگان، عباس و الهه حجازی (1387). روشهای تحقیق در علوم رفتاری. نشر آگاه ،تهران.

سهرابی، فرامرز و مریم، نوبخت (1379). بررسی رابطه بین سلامت روانی و پیشرفت تحصیلی دانشجویان دانشگاه‌های تهران. تهران، اولین سمینار سلامت روان دانشجویان.

شاکری نیا، ایرج (1391) آشفتگی اخلاقی، فرسودگی شغلی و بهداشت روانی در  پرستاران شهر یزد. فصلنامه فقه پزشکی سال چهارم، شماره 11 و 12، صص 191 167.

شاملو، سعید. (1378) سلامت روانی، تهران، انتشارات، رشد.

شعبانی بهار، غلامرضا و محمد زمان کونانی (1391). رابطه بین فرسودگی شغلی با سلامت عمومی‌معلمان تربیت بدنی استان لرستان. پژوهشهای مدیریت ورزشی و علوم حرکتی، سال دوم، شماره 3، صص 91 77.

شفیع آبادی، عبداله و ناصری غلامرضا. (1385). نظریه‌های مشاوره و روان درمانی، تهران: مرکز نشر دانشگاهی.

شولتز، دوان؛ شولتز سیدنی الن. (1381). نظریه‌های شخصیت. ترجمه : یحیی سیدمحمدی، تهران.

صادقی بروجردی، سعید(1382)، ارتباط بین عوامل فشارزای شغلی با سلامت روانی  جسمی‌و تحلیل رفتگی اعضای هیأت علمی‌تربیت بدنی و علوم ورزشی دانشگاهای کشور، رساله دکتری دانشگاه تربیت معلم، دانشکده تربیت بدنی و علوم ورزشی.

طاهری، نوراله، رشیدی اوندی، مجتبی، شاعری کریمی، زینب و محمد رضا سبیعی. (1392). بررسی رابطه ی فرسودگی شغلی و سلامت عمومی‌در معلمان دبیرستانهای شهر آبادان در سال 1390. دو ماهنامه علمی‌ پژوهشی جنتاشاپیر، دورهی چهارم، شماره 2، 169 159.

عابدی، م. ر. (1383). شادی در خانواده، تهران، مطالعات خانواده.

عباس زاده و دیگران. (1382) گزارش جهانی سلامت 2001. سلامت روان: درکی نو، امیدی نو. تهران: موسسه فرهنگی ابن سینای بزرگ.

عبدی ماسوله، فتانه، کاویانی، حسین، خاقانی زاده، مرتضی، و ابوالفضل مومنی عراقی(1386).  بررسی رابطه بی فرسودگی شغلی و سلامت روان : مطالعه در 200 پرستار. مجله دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی تهران، دوره 6، شماره 6، صص 75 65.

عرفانی، نصرالله (1378) بررسی میزان فرسودگی مشاوران مدارس، شور ای تحقیقات سازمان آموزش و پرورش استان کردستان.

علی اکبری دهکردی، مهناز، شکرکن، حسین و طیبه محتشمی‌(1390).  رابطه نقش جنسیتی با سلامت روانی و مؤلفه‌های آن در زنان شاغل. روانشناسی بالینی و شخصیت، دوفصلنامه علمی‌– پژوهشی دانشگاه شاهد، سال سوم، شماره 5، 48 37.

فرانکل، ویکتور امیل. (1375)، انسان در جستجوی معنی، ترجمه: اکبر معارفی، تهران: موسسه انتشارات و چاپ دانشگاه تهران.

قادری، تیمور. (1381). آسیب‌های روانی و بهداشت روان در متون ایرانی میانه. اندیشه و رفتار. سال 8، شماره 2: صص 7973.

قبادی، علی (1386)، بررسی رابطه بین سلامت عمومی‌و تحلیل رفتگی دبیران تربیت بدنی استان کرمانشاه. پایان نامه. کارشناسی ارشد، دانشگاه رازی کرمانشاه، ص 50.

قدسی، علی محمد، افشار کهن، جواد و حامد میهمی(1390) مطالعه رابطه بین عوامل اجتماعی و فرسودگی شغلی معلمان شهرستان قروه. مسائل اجتماعی ایران، سال دوم، شماره 2، صص 129 157.

کالیمور. البطوی م. ا. (1379). مدیریت عوامل روانی اجتماعی محیط کار. ترجمه براهنی، م. ن. تهران، نشر. رسانش

گرجی،  محمد باقر(1391). روش تحقیق (ویژه مدیریت و حسابداری). چاپ دوم ، تهران، انتشارات ارگ، 280 ص.

گنجی، حمزه (1379) سلامت روانی، تهران، انتشارات ارسباران.

لست، جان م(1367)، فرهنگ اپیدمیولوژی (ترجمه ناصری، کیومرث) موسسه انتشارات و چاپ دانشگاه تهران، ص 90 89

مظلومی، سید سعید، سعیدی، معصومه،واحدیان، محمد، جلال پور، زهرا و محمد علی کیانی(1392). تاثیر فرسودگی شغلی بر حمایت اجتماعی و عزت نفس پرسنل بهداشتی درمانی شهرستان یزد. فصلنامه علمی‌تخصصی طب کار. دوره پنجم، شماره اول، صص 56 46.

معنوی پور، داود. (1391). ساخت مقیاس سنجش سلامت روانی دانشجویان. مطالعات روان شناختی، دانشکده علوم تربیتی و روان شناسی دانشگاه الزهرا، دوره 8، شماره 4، صص 31 9.

مهری، علی و  زینب صدیقی صومعه کوچک(1390).بررسی وضعیت سلامت روانی وبرخی عوامل مرتبط با آن در دانشجویان دانشگاههای سبزوار در سال 1388. مجله علوم پزشکی دانشگاه آزاد اسلامی، دوره 21، شماره 4، صص 304 298.

میرکمالی، س، م(1379). روابط انسانی در آموزشگاه، چاپ دوم، تهران : یسطرون.

میلانی فر، بهروز. (1378). سلامت روانی(ویرایش دوم)، تهران، انتشارات قومس.

ناستی زایی، ناصر، واعظی، مظفرالدین، ملازهی، اسماء و مهدیه، هزاره مقدم (1387). بررسی رابطه فرسودگی شغلی با سلامت عمومی‌در کارکنان اداره کل مخابرات شهر زاهدان. طلوع بهداشت، فصلنامه پژوهشی دانشکده بهداشت یزد، سال هفتم، شماره سوم و چهارم، 57 49.

نصیری ولیک بنی، فخر السادات، قنبری، سیروس، عمادی، سیدرسول و کریمی‌، ایمان(1391). رابطه بین سلامت سازمانی دانشگاه‌های غرب کشور با سلامت روانی کارکنان آنها. اندیشه‌های نوین تربیتی، دانشکده علوم تربیتی و روان شناسی دانشگاه الزهرا، دوره 8، شماره 3، صص 151 127.

الوانی، س. ا. (1382) مدیریت و روانشناسی سازمانی، ویرایش پنجم، تهران، انتشارات مرکز آموزش مدیریت دولتی.

وردی، م. (1381). رابطه کمال گرایی و سرسختی روان شناختی با سلامت روانی و عملکرد تحصیل در دانش آموزان دختر مرکز پیش دانشگاهی اهواز، پایان نامه کارشناسی ارشد رشته روانشناسی، دانشگاه شید چمران اهواز، دانشکده علوم تربیتی و روان شناختی.

هزارجریبی، جعفر و مهری، اسدالله (1391). تحلیل رابطه سرمایه اجتماعی و سلامت روانی و اجتماعی. فصلنامه علوم اجتماعی شماره 59. صص 88 41.

منابع انگلیسی

Aiken, L. Poghosyan and D. Sloane (2009) "Factor Structure of the Maslach Burnout Inventory: An Analysis of Data From Large Scale Cross-Sectional Surveys of Nurses from Eight Countries", International Journal of Nursing Studies, 46: 894–902.

Berkels H, Henderson J, Henke N, Kuhn K, Lavikainen J, Lehtinen V, et al. Mental health promotion and prevention strategies for coping with anxiety, depression and stress related disorders in Europe: final report 2001-2003: Wirtschaftsverl. NW, Verlag für Neue Wiss.; 2004.

Bower, P., Gilbody, S., & Barkham, M. (2006). Making decisions about patient progress: The application of routine outcome measurement in stepped care psychological therapy services. Primary Care Mental Health, 4, 21-28.

Brad, M. C., W. Saundra, P. John & M. Adam (2008) "The Impact or Stress and Social Support on Burnout", Adult & Community College Education. Raleigh, North Carolina.

Brannon, L., & Feist, J. (1996). Health psychology: An introduction to behavior and health.  Brook/ Cole Publishing Company.

Chambers, R., Gullone, E., & Allen, N. B. (2009). Mindful emotion regulation: An integrative review. Psychological Review, 29, 560-570.

Coffey, K. A., & Hartman, H. (2008). Mechanisms of action in the inverse relationship between mindfulness and psychological distress. Complementary Health Practice Review, 13, 79-91.

 Craig CD, Sprang G(2010). Compassion satisfaction, compassion fatigue, and burnout in a national sample of trauma treatment therapists. Anxiety Stress Coping. May;23(3):319-39.

 De Silva P, Hewage C, Fonseka P(2009). Burnout: an emerging occupational health problem. Galle Med J.;14(1):52-5.

Densten IL(2001). Rethinking burnout. Journal of organizational behavior;22: 833-847.

Dick Margaret (1992). Burnout in doctorally prepared Nurse faculty. Journal. Ofn. Education. Vol.3, No.8.

Dickinson-Bannack M, González-Salinas C, Fernández-Ortega M, Palomeque R, González-Quintanilla E, Hernández-Vargas I(2007). Burnout syndrome among Mexican primary care physicians.Archivos en Medicina Familiar.;9(2):75-9.

Edlin, G, Golantry E, Brown KM.(1999) Health and wellness. London: Jones and Bartlett Publisher.

Egyed, Carla & Short, Rick. Jay.(2006). Teacher self – Efficacy,Burnout, Experience and Decision to Refer a Disruptive student. School psychology international. V27, n4, P462 – 74.

EVANS, S. PETER HUXLEY, CLAIRE GATELY, MARTIN WEBBER, ALEX MEARS, SARAH PAJAK, JIBBY MEDINA, TIM KENDALL and CORNELIUS KATONA(2006). Mental health, burnout and job satisfaction among mental health social workers in England and Wales. BRITISH JOURNAL OF P SYCHIATRY , 188: 75-80.

Farah BakhshS, GholamrezayeeS, Nick P. I(2007). The survey of students' mental health in relation to academic factors. The Quarterly Journal of Fundamentals of Mental Health; 8, 33&34: 61_66. [Persian]

Farber BA(2000). Introduction: Understanding and treating burnout in a changing culture. Journal of Clinical Psychology;56:589-594.

Freadenberger J.J.(1975). The staff burnout syndrome in alternative institutions. Psychiatry, Theory, Research and practice. Vol 12, No.1.

Gee, Susan B. , Croucher, Matthew J& Beveridge, J.(2010). 'Measuring Outcomes in Mental Health Services for Older People: An evaluation of the Health of the Nation Outcome Scales for elderly people (HoNOS65+)',

Hakanen Jari J, Bakker Arnold B, Schaufeli Wilmar B. (2006). Burnout and work engagement among teachers. Journal of School Psychology 43. www. Elsevier. Com/locate/ tate

Iqbal, F. & Farhana Abbasi (2013). RELATIONSHIP BETWEEN EMOTIONAL INTELLIGENCE AND JOB BURNOUT AMONG UNIVERSITIES PROFESSORS. ASIAN JOURNAL OF SOCIAL SCIENCES & HUMANITIES. Vol. 2 No. 2, pp: 219-229.

Jablkowska K, Borkowska A.(2005) Evaluation of the intensity of stress at work and burnout syndrome in the managers. Med Pr. 2005;6(6):439-44.

Karger H. P. (1981) "Burnout as Alienation", Social Service Review, 55 (2): 270-283.

Ksiazek I, Stefaniak TJ, Stadnyk M, Ksiazek J.(2011). Burnout syndrome in surgical oncology and general surgery nurses: a cross-sectional study. Eur J Oncol Nurs. ;15(4):347-50.

Leiter MP, Maslach C.( 1998). Burnout. Encyclopedia of Mental Health;1:347-357.

Marcks, B. A., & Woods, D. W. (2007). Role of thought-related beliefs and coping strategies in the escalation of intrusive thoughts: An analog to obsessivecompulsive disorder. Behaviour Research and Therapy, 45,2640-2651.

Masalch C, Jackson SE(1984). Burnout in organizational settings. In: Oskamp S, editors. Applied social psychology annual: Vol.5. Applications in organizational settings. Beverly Hills, CA: Sage;. p.133-153.

Maslach C, Goldenberg J.( 1988). Prevention of burnout: new perspectives. Appl Prevent Psychol.; 7:74-63.

Maslach C, Schaufeli, W.B; Leiter, M.P.(2001). Job burnout. Annual Review Psychology 52:397-422.

Maslach C. Jackson S. (1981) "The Measurement of Experienced Burnout", Journal of Occupational Behavior. 2: 99-113.

Much. K, Amy L Swanson, and Richard L. Jazazewski (2005 ) "Burnout Prevention for Professionals in Psychology" Journal of Vocational Behavior, 71: 215-218.

Naidoo J, Wills J.(2000) Health promotion (foundation for practice). UK: Bailiere Lindal Co; 6: 361-363.

Nyklicek I, Pop V.J. (2005). Past and familial depression predict current symptoms of Professional burnout. Journal of Affective Disorders 88. www.elsevier. Com/locate/jad

Oehler Jerri M & et al. (1991). Burnout, job stress, anxiety and perceived social support in neonatal nurses. Journal heart & lung. Vol. 20 (5pt.1).

Ryff, C. D., & Keyes, C. L. M. (1995). The structure of psychological well-being revisited. Journal of Personality and Social Psychology, 69, 719-727.

Ryff, C. D., & Singer, B. H. (2006). Best news yet on the six-factor model of wellbeing. Social Science Research, 35, 1103-1119.

Sherman DW.( 2004). Nurses' stress & burnout. How to care for yourself when caring for patients and their families experiencing life-threatening illness. Am J Nurs. 104: 48-56.

Shirom, A. (2003). Job-related burnout: A review. In J. C. Quick, & L. E. Tetrick (Eds.), Handbook of occupational health psychology (pp. 245-264). Washington, DC: American Psychological Association.

Shirom, A., Melamed, S., Toker, S., Berliner, S., & Shapira,I. (2005). burnout and health: Current knowledge and future research directions. In A. Anthoniou & C. Cooper (Eds.), New perspectives in occupational health (Vol. 20, pp. 269–309). London, U. K & Athens, Greece: Wiley and Greek Universities Publishing House

Siegrist J, Marmot M(2004). Health inequalities and the psychosocial environment-two scientific challenges. Soc Sci Med  ; 58 (8): 1463-73. PubMed PMID: 14759690.

Singh, P. &  Suar, D. (2013). Health Consequences and Buffers of Job Burnout among Indian Software Developers. Psychological Studies. Volume 58, Issue 1, pp 20-32.

Soares J.F, Jablonska B (2004). Psychosocial experiences among Primary care Patients with and without musculoskeletal pain. Journal of Pain 8. www.EuropeanJournalPain.com.

Springer, K. W., & Hauser, R. M. (2006). An assessment of the construct validity of Ryff’s scales of psychological well-being: Method, mode, and measurement effects. Social Science Research, 35, 1080- 1102.

Tudor K. Mental health promotion: paradigms and practice. London ; New York: Routledge; 1996. xvi, 308 p. p

W.H.O. (1996). Life skills education : planing for researchh devision of mental health & prevention of substance abuse. Geneva : W.H.O International Journal of Disability, Development and Education, 57: 2, 155 — 174.

World Health Organization E(2005). Mental health action plan for Europe. Copenhagen: WHO Regional Office for Europe.

World Health Organization. (1998). Health Promotion Glossary, Geneva, January,p: 1.

Yan J, Wang LJ, Cheng Q, Miao DM, Zhang LY, Yuan SP, (2008). Estimated mental health and analysis of relative factors for new Chinese recruits. Mil Med; 173 (10): 1031- 4. PubMed PMID: 19160625.

Zare, Hossein., Abass Shayestefar and Zahra khaksari(2013). Analysis of the Relationship between Burnout and Mental Health in Female Practitioners. J. Life Sci. Biomed. 3(2): 161-166.

Zimmerman, M., McGlinchey, J. B., & Chelminski, I. (2008). An inadequate community standard of care: Lack of measurement of outcome when treating depression in clinical practice. Primary Psychiatry, 15(6), 67-75.